वीडियो: अस्वीकार्य व्यवहार क्या है?
2024 लेखक: Edward Hancock | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-16 01:31
अस्वीकार्य व्यवहार है व्यवहार कि, सभी परिस्थितियों को ध्यान में रखते हुए, किसी अन्य व्यक्ति के लिए आक्रामक, अपमानजनक, अपमानजनक या धमकी देने वाला या मनोबल, अनुशासन या कार्यस्थल सामंजस्य के प्रतिकूल होगा, या अन्यथा रक्षा के हित में नहीं होगा।
इसे देखते हुए, कार्यस्थल में अस्वीकार्य व्यवहार क्या है?
कार्यस्थल में अस्वीकार्य व्यवहार . आम तौर पर, अस्वीकार्य व्यवहार के रूप में परिभाषित किया जा सकता है व्यवहार जो व्यवसाय या कर्मचारियों के स्वास्थ्य और सुरक्षा के लिए जोखिम पैदा करता है, या बनाने की क्षमता रखता है। इसमें शामिल हो सकते हैं: बदमाशी। आक्रामक/अपमानजनक व्यवहार.
इसी तरह, आप अस्वीकार्य व्यवहार से कैसे निपटते हैं? करने के लिए इन चरणों का पालन करें अस्वीकार्य व्यवहार से निपटना.
अस्वीकार्य कर्मचारी व्यवहार से निपटने के तरीके:
- सख्त नियम और विनियम:
- आवश्यकता और अपेक्षा का स्पष्ट संदेश:
- अवलोकन, लिस्टिंग और दस्तावेज़ीकरण:
- ऊपर का पालन करें:
- समझना:
- स्पष्ट कंपनी मानदंड:
- निजी बातचीत:
- कोई पक्षपातपूर्ण निर्णय नहीं:
साथ ही, स्वीकार्य और अस्वीकार्य व्यवहार क्या है?
अस्वीकार्य व्यवहार (बदमाशी, उत्पीड़न और उत्पीड़न सहित) में ऐसे कार्य, शब्द या शारीरिक हावभाव शामिल हो सकते हैं जिन्हें उचित रूप से किसी अन्य व्यक्ति के संकट या परेशानी का कारण माना जा सकता है। विश्वविद्यालय परिभाषित करता है व्यवहार होने के नाते गवारा नहीं अगर: यह प्राप्तकर्ता द्वारा अवांछित है।
आक्रामक व्यवहार के कुछ उदाहरण क्या हैं?
आक्रामक चिल्लाना या चिल्लाना। अनुचित शारीरिक संपर्क या धमकी भरे इशारे। किसी व्यक्ति की उपस्थिति, जीवन शैली, परिवार या संस्कृति के बारे में बार-बार नकारात्मक टिप्पणी करना। नियमित रूप से अनुचित रूप से किसी को चिढ़ाना या बनाना NS मज़ाक या व्यावहारिक चुटकुलों का खामियाजा।
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